Hubungan Beban Kerja Mental dengan Stres Kerja pada Pekerja di PT. PLN Nusantara Power UP Indramayu

Setyo Dwi Widyastuti(1*), Bayu Sela Priyatna(2), Diyana Diyana(3)


(1) Sekolah Tinggi Ilmu Kesehatan Indramayu
(2) 
(3) 
(*) Corresponding Author

Abstract


Latar belakang: Stres kerja masih menjadi salah satu masalah yang cukup serius di Indonesia. Berdasarkan penelitian Trisnasari dan Wicaksono menyatakan bahwa angka gangguan mental emosional sebesar 9,8% dan stres kerja yang berakibat fatal sebesar 35%. Berdasarkan data sekunder pada pemeriksaan dan pengujian psikologi karyawan yang dilakukan PT. PLN Nusantara Power UP Indramayu pada tanggal 01 Oktober 2024 di 22 ruangan kerja/bagian diketahui sebanyak 53 responden yang mengalami stres kategori sedang dan sebanyak 25 responden mengalami stres kategori ringan. Tujuan: Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui hubungan beban kerja mental dengan stres kerja pada pekerja di PT. PLN Nusantara Power UP Indramayu. Metode: Penelitian ini menggunakan metode analitik dengan pendekatan cross sectional, populasi penelitian ini adalah seluruh pekerja di PT. PLN Nusantara Power UP Indramayu dengan sampel 171 orang dengan teknik pengambilan sampel menggunakan Simple Random Sampling. Pengumpulan data dilakukan dengan wawancara menggunakan kuesioner, uji statistik yang digunakan adalah chi-square. Hasil: Pekerja di PT. PLN Nusantara Power UP Indramayu memiliki beban kerja mental kategori tinggi dan mengalami stress kerja kategori sedang. Penelitian ini menunjukan bahwa ada hubungan beban kerja mental dengan stres kerja pada pekerja di PT. PLN Nusantara Power UP Indramayu dengan p-value = 0,001 (p<0,05). Kesimpulan: Berdasarkan hasil penelitian menunjukkan bahwa ada hubungan beban kerja mental dengan stres kerja pada pekerja di PT. PLN Nusantara Power UP Indramayu. Saran: Perusahaan harus mengimplementasikan program manajemen stres yang komprehensif dengan menyediakan pelatihan keterampilan dalam mengelola stres bagi pekerja, memberikan tuntutan kerja sesuai dengan kemampuan dan kapasitas pekerja, serta meningkatkan dukungan social dan pemberian reward untuk pekerja.

Keywords


Beban Kerja Mental, Stres Kerja

Full Text:

PDF

References


Undang-Undang Republik Indonesia Nomor 01 Tahun 1970 tentang Keselamatan Kerja.

Peraturan Menteri Ketenagakerjaan Republik Indonesia Nomor 05 Tahun 2018 tentang Keselamatan dan Kesehatan Kerja Lingkungan Kerja.

Peraturan Menteri Ketenagakerjaan Republik Indonesia Nomor 02 Tahun 1980 tentang Pemeriksaan Kesehatan Tenaga Kerja.

Tarwaka. (2015). Ergonomi Industri: Dasar-Dasar Pengetahuan Ergonomi dan Aplikasi di Tempat Kerja (II). Surakarta: Harapan Press.

Lawalata, O. E. J., Ira Marti Ayu, Putri Handayani, Rini Handayani, & Decy Situngkir. (2024). Faktor-Faktor yang Berhubungan dengan Stres Kerja pada Pekerja Lapangan Perusahaan Bongkar Muat Kapal Laut di PT. X. Jurnal Kesmas Jambi, 8(1).

Rahmayana, M., Rachmah, & Yusuf, M. (2022). Gambaran Tingkat Stres Kerja Perawat. JIM Fkep, VI.

Health Safety Executive. (2023). Work-related Stress, Depression or Anxiety Statistics in Great Britain, 2023.

Trisnasari, S. A., & Wicaksono, D. A. (2021). Pengaruh Loneliness terhadap Job Stress Pekerja Work from Home (WFH) pada Masa Pandemi Covid-19. Buletin Riset Psikologi Dan Kesehatan Mental.

Kementerian Kesehatan Republik Indonesia. (2023). Survei Kesehatan Indonesia Tahun 2023.

Dihartawan, Ariyanto, J., Latifah, N., Lusida, N., Al Maududi, la, & Salsabilla, M. (2024). Hubungan Beban Kerja dengan Stres Kerja pada Pekerja. In Jurnal Kedokteran dan Kesehatan (Vol. 20, Issue 1).

Asih, G. Y., Widhiastuti, H., & Dewi, R. (2018). Stress Kerja. Semarang: Semarang University Press.

Aini, I. N., Arini, S. Y., Wahyudiono, D. A., & Imadduddin, A. (2024). Analisis Beban Kerja Mental pada Pekerja Kontraktor Outage Area Boiler di PLTU Jawa Timur. Jurnal Promotif Preventif, 7(3), 392–401. http://journal.unpacti.ac.id/index.php/JPP

Husriawan, Thamrin, Y., & Hardi, I. S. (2025). Faktor yang Mempengaruhi Stres Kerja pada Pekerja di PT PLN UP3 Makassar Selatan. Journal of Aafiyah Health Research (JAHR) 2025, 6(2), 143–150.

Mufida, R. Z., & Inayah, Z. (2024). Hubungan Beban Kerja Fisik dan Beban Kerja Mental dengan Stres Kerja (Studi Kasus : pada Pekerja PT. Bumi Persada Karya). Jurnal Kesehatan Tambusai, 5(3).

Widyastuti, L., & Pramono, T. D. (2023). Analisis Beban Kerja Mental pada Pekerja Kantor Menggunakan Metode NASA-TLX. Applied Business and Administration Journal (ABAJ), 2(3), 33–47.

Alief, A. A. A., Utari, D., Fithri, N. K., Hardy, F. R. (2021). Hubungan Kebisingan dan Beban Kerja Mental dengan Stres Kerja di PT. Duraquipt Cemerlang. Jurnal Community Mental Health and Public Policy, 4(1), 37-48.

Marfu’ah, N., Sumardiyono., Fauzi, R. P. (2024). Hubungan Beban Kerja Mental dengan Kelelahan Kerja dan Stres Kerja pada Pegawai PT. X. Jurnal Kesehatan Masyarakat, 12(2).

Rahmat, S. K., Hasan, C., Rahman. (2021). Hubungan Beban Kerja dengan Tingkat Stres pada Pegawai SDM di PT. PLN (Persero) UIW Sulselrabar. Jurnal Kesehatan Masyarakat, 2(3), 461-468.

Dewi, A. B . C., Rachmawati, S., Wardani, A. F. K. (2023). Pengaruh Beban Kerja Mental terhadap Stress Kerja Bagi Karyawan Wanita dalam Industri Tekstil. Jurnal Hygiene and Occupational Health, 8(1), 50-62.

Aprilia, S., Setyaningsih, Y., Dewi, E. K. (2024). The Influence of Mental Workload and Individual Characteristics on Work Stress. Journal of Global Health Research, 6(5), 2971-2976.


Article Metrics

Abstract view : 144 times
PDF - 18 times

DOI: https://doi.org/10.26714/jkmi.21.2.2026.26-31

Refbacks

  • There are currently no refbacks.


Copyright (c) 2026 Jurnal Kesehatan Masyarakat Indonesia

Creative Commons License
This work is licensed under a Creative Commons Attribution-NonCommercial-NoDerivatives 4.0 International License.

------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------

Jurnal Kesehatan Masyarakat Indonesia

ISSN 1693-3443 (print) | 2613-9219 (online)
Organized by Department of Public Health, Faculty of Public health, Universitas Muhammadiyah Semarang, Semarang, Indonesia
Published by Prodi S1 Kesehatan Masyarakat Universitas Muhammadiyah Semarang
W : https://jurnal.unimus.ac.id/index.php/jkmi 
E : manajerjkmi@unimus.ac.id

 

 Creative Commons License

Jurnal Kesehatan Masyarakat Indonesia is licensed under a Creative Commons Attribution-NonCommercial-NoDerivatives 4.0 International License.